Компанія Yalantis, яка понад 17 років працює на глобальному ринку розробки програмного забезпечення, оголошує про зміну стратегічного курсу. Відтепер основним напрямом розвитку компанії стане створення комплексних IoT-рішень (від заліза до софту) та спеціалізованих сервісів розробки. 

Зі зміною стратегії оновлюється й управлінська команда. Новим CTO компанії став Михайло Майдан, а позицію CGO (Chief Growth Officer) обійняв Денис Гуков. Обидва керівники починали свою кар’єру в Yalantis як інженери та менеджери, а тепер стали частиною управлінської команди, що визначатиме майбутнє компанії. 

“Ми бачимо величезний потенціал у сегменті IoT. Сьогодні близько 40% наших проєктів тією чи іншою мірою пов’язані з інтернетом речей, і ця частка продовжує зростати. Водночас ми зберігаємо експертизу у класичних сервісах, але робимо ставку на ті напрями, де можемо бути серед лідерів глобального ринку”, — каже Денис Руденко, CEO в Yalantis. 

Як розвивається компанія зараз 

Компанія була заснована у 2008 році, коли тільки формувався ринок мобільних застосунків. Відтоді Yalantis пройшла кілька ключових етапів розвитку: від невеликої студії мобільної розробки до великої сервісної компанії з понад 20 технологічними напрямами та потужною системою проєктного менеджменту. 

Сьогодні Yalantis насамперед працює над IoT-проєктами у сферах охорони здоров’я, автомобільної промисловості, виробництва та логістики. Щоб реалізовувати їх швидше, Yalantis нещодавно відкрила R&D-лабораторію у власному офісі у Варшаві. Лабораторію створено для повного циклу розробки хардверних продуктів: індустріальний дизайн і корпуси, електроніка та друковані плати, прошивки й вбудоване ПЗ. Відтак Yalantis може не лише розробляти програмне забезпечення, а й оперативно робити прототипи та готувати їх до виробництва всередині компанії. У підсумку релізи виходять швидше, а контроль якості зростає на всіх етапах. 

Паралельно Yalantis масштабує операції. Сьогодні група об’єднує чотири компанії, включно з Yalantis, одна з яких спеціалізується на кібербезпеці. При цьому клієнтська мапа лишається широкою: компанія співпрацює як зі стартапами, так і з великими корпораціями у США, Європі та Азії.

Ще одним фокусом компанії є команда. Середній рівень сеньйорності тут один із найвищих на українському ринку. Yalantis підтримує внутрішні навчальні програми, розвиває програми лідерства та активно співпрацює з університетами. Відповідно зростає і найм: нині команда налічує понад 400 фахівців, а щомісяця відкривається близько 20 вакансій; найбільший попит зараз на IoT-інженерів, PCB-дизайнерів, архітекторів та розробників із досвідом роботи з AI-рішеннями. 

Водночас Yalantis формує бачення на кілька років уперед. Компанія планує увійти до топ-10 європейських провайдерів IoT-рішень, розвиває європейський ринок та готує нові представництва у США та країнах ЄС.